简历制作的6个注意事项

简历制作的6个注意事项

一、确定自己的求职目标

针对不同的职位要预备不同的简历，因此，在简历制作前要确定自己的求职目标，使简历中能突出目标职务相关的 内容。例如，某人以往工作内容涉及的种类许多，在确定自己求职目标后，简历中可以有所侧重，与目标职位相接近的工作内容应当详细绽开描写，而关系不大的职 位可以写得简洁一些。或者，当您原先的工作内容与目标职位有些差距，也要考虑在职位名称和详细工作内容尽量能贴近目标职位。

二、简历内容肯定要细心预备

不 少人认为简历是次要的'，把自己的工作状况简洁排列一下就可以了，关键在于面试阶段，因此，对自己简历的制作也就过于简洁，太过乏味。所以，这种简历无疑使 自己的面试机会大打折扣。简历内容肯定要细心预备，给自己肯定的时间认真回忆以往工作的成果和工作内容，具备的力量和技能，认真回忆自己在同学时期的表现 和成果，思索自己身上的特点和优势，细细的把它们呈现在简历上。

三、简历要注意条理清楚

制作简历时要留意简历内容是否有条理，让别人一看就能抓住简历的重点。条理清楚的简历应包括清楚的各个模块，如个人信息，自我评价，教育背景，工作经受，专业技能和语言力量，项目经受等。注意各个模块的格式，字体，以及区分重点。

四、简历中的重点之一：自我评价

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从 我的辅导阅历中，自我评价和工作经受是简历中的重中之重。有不少人在写自我评价时候，只是把网络上流行的常用的评语照搬到自己简历上，由于他觉得流行的总 归是好的。其实，这反而使简历失去了呈现自己的机会，把不属于自己的东西加在自己身上，到了面试时，也会使自己很难恰当表现自己。因此，在自我评价部分， 应当概括自己的学习和工作经受，以及期间把握的主要技能，同时还应当真实的表达自己的特点，如独特特点，处事方式等。

五、简历中的重点之二：工作经受

工 作经受都是企业方特别看重的，因此，简历制作时，应当化时间预备工作经受的内容。工作经受一般把最近的经受放在前面，依据自己以往不同的工作经受的描述， 要侧重与目标职位相关的工作经受。在描述工作经受时，也要注意条理性，如把就业时间和企业名称放在同一栏，在详细工作职责描述时候要分栏目排列，而且内容 排序上也要能遵循从粗到细，从宏观到微观的原则。

六、其他留意事项

简历内容预备好后，要认真检查，最好能够通读简历。留意观看简历中是否有错字，以及语句是否通顺。另外，能依据中文简历来预备一份英文简历。

小升初简历制作留意事项

针对目前的求学简历热，个人简历必定要介绍清晰孩子所获奖状况，这是整份简历中的重头戏，但切忌不要太过冗长，简明扼要即可。重点突出孩子的学习成果，孩子的获的证书奖状等，另用简短的语言概括孩子的优点，特长，力量，爱好和品质。

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在孩子简历的制作上详细要留意三点：

留意简历的外观

制作厚厚的一摞总给人水份太多的感觉，很可能吞没孩子最打动人最有份量的东西，终究哪个重点中学报名都不是几百人的事，太多内容的简历，唯恐也没有老师能耐烦地一字不漏的看完。最好的方法就是简洁的用一个表格介绍同学的基本状况，包罗姓名年龄，家庭住址，父母基本状况，联系地址等。

留意简历内容的挨次

把老师们最关注的内容放在最前面。大体结构应当是：基本状况放在上面，之后依次是孩子的优点，特长，力量，爱好，品质和获奖状况。各种奖项按大小摆列依次是全国、本市、区级;按学科依次是奥数、英语和语文;其他一些不是很重要的证书靠后放。最终放同学手册主课成果复印件和评语复印件等同学成果内容。这样能便利老师们查阅。

简历要有独特化

翻阅千篇一律的简历必定让招生老师提不起兴致，假如这时候孩子的简历能让他们眼前一亮，那它的作用不异于一道成功的曙光。当然，这里所说的独特不是说简历要弄的颜色明丽，引人注目。而是说在内容上要有本身独特的东西。例如一份不落窠臼的证书，一个独特、品行学习习惯的介绍等。这些东西能让老师们快速抓住孩子的优点、特点，会不自觉的加深对孩子的印象，那么孩子胜利的几率就会提高许多。

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