建立良好的沟通机制。及时了解双方的诉求和矛盾根源，积极沟通协商，寻求双赢的解决方案。
倡导和谐共处。通过开展多方沟通、调解等方式，促进双方的理解与互信，化解矛盾，维护社会和谐。
再者，重视聆听和尊重。倾听双方不同意见，尊重各方主体地位，维护矛盾当事人的尊严和权益。
强化法律意识。在处理矛盾纠纷时，依法维护公平正义，保障合法权益，引导当事人依法解决矛盾，构建和谐社会。
要注重沟通协商、倡导和谐共处、重视聆听和尊重、强化法律意识等方面的经验做法，才能有效化解矛盾纠纷，促进社会和谐稳定。
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