员工保密协议书

甲方： 法定代表人： 地址： 乙方：

身份证号码： 联系方式： 地址：

鉴于乙方系甲方的员工，其任职期间势必会接触到甲方的商业秘密和知识产权，为保护甲方的合法权益以及乙方自由择业的权利，甲、乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在甲方任职期间及离职后商业秘密的保守、知识产权的保护以及竞业的限制等事项达成一致意见，签订本协议以资共同遵守。 一、保证条款

乙方保证并确认：已与原单位依法解除劳动合同且不存在有任何纠纷或劳动人事争议。如给原用人单位造成作任何损失，由乙方自行承担赔偿等法律责任，与甲方无关。 二、保密条款 （一）保密范围

1、凡乙方在甲方任职期间而获取的（无论是直接的还是间接的方式）可以给甲方带来经济利益或竞争优势的且不为公众所知的具体经营信息与技术信息均属甲方的保密信息。 2、乙方的保密信息包括但不限于下列各项：

（1）甲方的业务和市场策略；

（2）甲方（现有和潜在的）客户情况，包括但不限于客户名单等；

（3）与项目、专有技术、价格、折扣、营销、招标及经营策略等有关的信息；

（4）乙方在缔约过程中知悉甲方客户的秘密，如客户技术秘密、经营秘密等，此类甲方客户的保密事项亦属于保密范围； （5）虽属他人但甲方承诺有保密义务的保密信息；

（6）其他资料，包括其他与甲方的竞争和效益有关的商业信息、经营信息、营销计划、定价政策、不公开的财务资料、薪酬体制、不对公司外公开的制度规章、培训资料、合同、销售策略、招投标的标底及标书内容、公司员工资料等。

3、甲方的保密信息可以是物理的、化学的、生物的或其他任何形式所表现，如文件、函件、图纸、硬盘、幻灯片、照片、录音带以及电子邮件等。

（二）乙方的保密义务

乙方的保密义务是基于对甲方的忠实义务的要求。乙方在职期间应履行以下义务：

1、乙方应严格遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章制度，若四方的保密规章制度没有规定或者不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护上述保密信息，以保持其机密性；

2乙方应妥善保管上述保密信息，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方之控制；

3、乙方不得将上述保密信息泄露或公布给甲方以外的任何一方； 4、乙方不得在履行职务之外使用上述保密信息或利用上述保密信息为自己或任何第三方牟利；

（三）乙方无论任何原因，在工作期间或调 离本岗位以及离职后，应将记载着甲方保密信息的一切载体归还给甲方，且不得将甲方的培训资料、客户档案、合同、公司运作方法、销售方式等相关资料外泄或提供给竞争对手（即同行业或者类似行业）。 （四）保密期限

乙方离职后承担保密义务的期限：无限期保密。 三、知识产权的约定

（一）乙方在甲方工作期间（包括工作时间和非工作时间）创造的与公司业务有关一切可获得著作权、专利权等知识产权的作品，应被视为完成甲方分配的工作任务而创造的作品。乙方同意所有该类作品的创造受甲方的资助并代表四方的意志，甲方为该类作品的著作权人、专利权人等。在任何情况下，乙方同意并放弃对于项目的署名权、申请权或任何其他权利。

（二）乙方对甲方拥有的知识产权负有严格保密义务，未经甲方同意，不得以任何形式泄露、传播、许诺销售、销售甲方拥有知识产权产品及服务等。

（三）乙方在职期间，不得擅自实施可能侵犯第三方知识产权的行为。

四、乙方其他义务

乙方承诺，在离职之前或者离职之后，不得抢夺甲方祝词或者引诱甲方其他员工离职，损害甲方的合法权益。 五、违约责任

（一）乙方违反保密义务，甲方可视情况，给予乙方相应的纪律处分或解除与乙方的劳动合同。

（二）乙方违反保密义务或因乙方的行为导致甲方遭受第三方的侵权指控的，造成甲方实际损失或必然发生的损失的甲方可以要求乙方按照相应损失额承担赔偿责任，上述赔偿费用可以从乙方的工资报酬中按比例扣除；情节严重的，甲方将依法追究乙方的民事及刑事责任。

六、争议解决

（一）甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先行协商解决，如协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

（二）争议发生后，在对争议进行诉讼、仲裁时，除争议事项外，双方应继续行使各自在本协议项下的其他权利，并应继续履行各自在本协议项下的其他义务。 七、其他

（一）本协议订立、生效、解释、执行及争议解决适用中华人民

共和同法律。

（二）若此协议中的一个或多个条款被认定无效，不影响其余条款的效力。

（三）对本协议条款的修改须经双方协商一致并以书面形式确定。 （四）本协议为甲、乙双方签订的《劳动合同》的重要组成部分，与《劳动合同》具有同等的法律效力。

（五）甲、乙双方确认，在签署本协议前已仔细审阅过本协议的内容，并完全了解本协议各条款的法律含义。

（六）本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章后生效，具有同等的法律效力。

甲方： 乙方： 法定代表人：

2019年4月 2019年4月