毕业实习计划

毕业实习是训练学生理论联系实际，在实践中分析问题和解决问题能力的重要教学环节。根据我院专科教学计划要求和工作实际，将毕业生的实习活动安排在2014年10月1日–2015年5月30日进行，实习形式分为集中实习和分散实习。

一、实习目的

1．巩固所学专业知识，获取工作环境的感性认识。

通过学生与企业的零距离接触，获得最真实的体验和感悟，从而巩固和加深对所学专业理论知识的理解。

2．参与行业工作实践，提高实际工作能力。

通过直接参与企业实际工作，将所学知识、理论和技能运用到实际工作中，获得实际工作经验，提高进行业务工作的能力，为毕业后从事专业技术工作打下坚实的基础。

二、实习形式

（一）集中实习

集中实习指学生在学校的统一安排下去固定的单位进行实习活动。集中实习有利于学生间互相交流和沟通，从而产生互相促进的竞争意识。集中实习由学院统一安排，学生只需按照具体要求和流程进行实习活动即可。

（二）分散实习

分散实习指学生根据自己的兴趣、特长和爱好选择实习单位。分散实习有利于调动学生的学习积极性，发挥学生实习的自主性。

1．分散实习流程

（1）确定实习接收单位；

（2）学生家长认可并填写学生分散实习安全承诺书；

（3）学生提出书面申请；

（4）学院审核；

（5）学院审核通过后方可进行分散实习活动。

2.注意事项

（1）在缺少学校教师直接指导的情况下，学生应对自己的人身安全切实负责，做到遵纪守法，遵守实习单位的各项规章制度，认真学习并遵守工作安全操作规范；

（2）实习学生应定期向学院负责管理学生实习的教师汇报实习情况，接受教师的指导，汇报方式为电话、网络或电子邮件等；

（3）实习结束后，实习单位应以书面形式对学生的实习表现及效果给出一个客观的评

价，学生返校后，应将此结果交学院统一保存；

（4）根据实习单位对学生实习情况的评价及学院组织的考核评定学生的实习成绩，没有参加实习、实习很不认真或弄虚作假者，实习成绩记为不及格，并且必须重修。

三、实习要求

1．要求学生直接参与实践工作，获得基本技能和初步经验，巩固并整理所学理论知识；

2．要求学生熟悉所在实习单位的基本情况。包括企业隶属关系、组织结构、公司章程、规章制度、企业规模、产品销售状况、同行业企业的分布状况、行业发展趋势、产品生产的工艺流程等基本情况；

3．要求学生参加与实习单位业务相关的社会实践活动，锻炼和提高在产品鉴定与加工、营销、设计、外事接待、业务洽谈、服务礼仪等技术层面和社会交往方面的能力，进一步提高学生的综合素质与能力；

4．学生在实习中应注意培养发现问题、分析问题和解决问题的能力。提倡通过典型案例调研，发现问题，分析问题并解决问题，并将问题的发现和解决过程编写成实用性较强的应用型专业实习报告。

5．要求学生每天填写实习日记，记录当天的实习内容、收获及出现的问题；

6．要求学生在实习过程中互相帮助、团结协作。

四、实习内容

（一）专业认知内容

1．通过参观，了解企业内部机构设置，各职能部门的业务范围，职责划分等；

2．了解企业的经营范围、发展规模、业务量、营业额、盈利等情况；

3．熟悉各环节的具体操作流程；

4．了解企业的市场开发和拓展方法及新产品的开发状况；

5．了解企业的对外协作，分销渠道，产品促销手段和营销策略等；

6．了解企业典型的经营案例和成败的经验与教训。

（二）专业技能内容

五、实习纪律与注意事项

学生到企业实习，不仅代表学生个人，而且还将反映出学校的整体教育水平和精神风貌，因此学生在单位实习期间务必做到以下几点：

1．注意人身安全；

2．遵守国家法律和各项规章制度；

3．遵守所在单位的各项规章制度和工作纪律，不迟到、早退和旷工，有事要及时与所

在单位领导或指导教师取得联系，保持信息通畅；

4．虚心求教，礼貌待人。

六、实习考核与成绩评定

（一）学生必须完成实习的全部任务，写好实习报告，方可参加实习成绩评定，实习不得免修；

（二）实习成绩由实习指导教师负责评定，并经学院审核后生效；

（三）实习考核严格按照实习要求和实习内容，主要检查学生在实际操作方面的提高程度；

（四）考核成绩按优秀、良好、及格、不及格四级记分。

1．优秀（90分以上）：

（1）认真努力，不迟到早退、不缺勤，单位人事部门鉴定为优秀；

（2）能按实习计划积极、主动地开展实习工作，进展顺利；

（3）能够完成实习计划全部要求，坚持写实习日记，实习报告内容全面、系统，并能运用所学理论知识对解决工作中出现的实际问题；

（4）在实习中表现出一定的工作能力和创新能力；

（5）遵纪守法，团结协作，文明礼貌，谦虚认真。

2．良好（75-90分）：

（1）认真努力，能按实习计划积极开展实习工作，能够完成实习计划的全部内容；

（2）坚持写实习日记，实习报告内容较全面、系统；

（3）能做到学以致用，动手能力较强；

（4）实习期间能较好地遵守各项纪律，团结互助，积极开展和参加有益的社会活动，尊重所在单位的领导和职工，虚心学习。

3．及格（60-75分）：

（1）能按实习计划开展实习工作，能够完成实习计划的基本要求，但不够全面；

（2）坚持写实习日记，完成实习报告，内容基本正确，但不够系统；

（3）实习期间有违反纪律现象，经教育有悔改表现。

4．不及格（60分以下）：

有下列情况之一者，实习成绩考核为不及格：

（1） 实习态度不好，不服从教师指导，不尊重所在单位的职工，不虚心学习；

（2）没有按实习计划开展实习工作，没有完成实习任务；不交实习报告或实习报告有明显错误；

（3）无故不参加实习者；

（4）实习期间违反纪律，性质严重且经教育后无悔改表现；

（5）编造实习日记或抄袭他人成果。

（五）实习评定成绩要坚持标准，实事求是，力求反映学生的实际水平。