个人剖析材料

与时俱进 拼搏进取 推动京津协同发展

---个人在履职中不担当不作为的剖析材料

推动京津冀协同发展，是党、从国家发展全局出发，审时度势、深谋远虑作出的决策部署。作为一名乡镇基层工作人员要从北京在区域发展中所承担的责任、所面临的机遇和挑战出发，认真参与、勇于担当、攻坚克难，坚持以更高标准、更深层次、更大尺度思考和谋划工作，不囿于局部利益，不计较一时得失，以更大的视野来观大势、谋大事。通过学习《以奋发有为的精神状态 推动京津冀协同发展》等相关文件精神，结合问题清单，对自身存在的不足和问题有了进一步的认识，产生原因和整改方向措施如下：

一、存在问题及原因

（一）观念保守，缺乏开拓创新意识。

在工作中缺乏争先创优的强烈意识，有时只抓表面，对工作缺乏开拓创新精神，有时工作与现实发展还不相适应甚至滞后。平时虽然学习大量的政治，经济和社会科学方面的知识，并注重从中吸取精华充实自己，但由于处在领导岗位上，日常性事务工作多，俗话说：“上面千条线、下面一针穿”，来的都是客、要尽地主之谊，所以不能更深层次地静下心来学习，容易按照经验和常规去办事，导致对新生事物不能及时掌握，

（二）本领不够，工作作风不够扎实。

在具体工作中虽然身体力行、尽心尽力，但是由于工作繁多和琐碎，致使自己工作考虑不深入，看问题不全面，难以面面俱到。个别工作方法不对头，抓不住主要矛盾，统筹协调不够，在实际落实过程中抓不具体、抓不到位、抓不出实效，特别是在现场办公、实地落实等方面做得还不够。

（三）怕得罪人，缺少放手工作的胆识和气魄。 工作中缺乏胆识和气魄的原因是存在思想顾虑，一是存在好人主义思想，工作上不愿得罪人，也不愿批评人。二是工作中怕出现重大失误怕承担责任，坚持明哲保身的态度。在实际工作中怕这怕那，瞻前顾后，左右平衡，谨慎有余，碰硬不足，总认为多一事不如少一事，领导叫我做，把它做好就行了。

二、今后的努力方向和整改措施

（一）坚持勤奋学习，更新知识结构。坚持用科学理论武装头脑，不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，不断提高自身的思想文化素质。努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫，在真学、真懂、真信、真用上下功夫。把理论学习与京津冀协同发展工作结合起来，提高总揽全局的能力；与自己的思想实际结合起来，提高科学判断形势的能力；与工作中遇到的难点问题结合起来，提高应对复杂局面的能力和解决实际问题的能力，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用，不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。

（二）增强业务能力，提高服务水平。在工作中紧紧围绕群众关心的热点难点问题，有针对性地开展调查研究，真正扑下身子，掌握真实情况，去粗取精，去伪存真，分清轻重缓急，有序开展工作。强化责任意识，把工作重心放在抓落实、求实效上，准确把握具体事项的落实情况，深入分析决策落实中存在的问题和原因，探讨解决的措施和方法，努力推进京津冀协同发展工作的顺利开展。

（三）拼搏进取，敢为人先，争当奋发有为的榜样。我要彻底消除“打出头鸟”的畏缩心理，改变“与己无关不想提，于己不利不敢提，于事无补不愿提”的做人做事态度，进一步更新观念，勇敢地挺立在时代潮头，敢人所不敢，为人所不为，先人之更先。凡事从人民群众利益出发，从大局出发，从实事求是出发，从我全乡的工作出发，只要是对工作有利，就要不计个人得失和荣辱，不管是否被采纳，大胆提出，为领导决策服务，并见诸行动、付诸实践。