部门工作评估、定岗评估表

来源：尚车旅游网

附件4 各部门人员访谈评价表基本信息所在部门姓名岗位名称性别工作业绩描述直属领导年龄入司时间学历2012年上半年（1-6月）工作计划2012年下半年（6-12月）与该员工面谈结果：员工签字：日期：该员工对自己工作量及工作饱和度评价： □饱和 □一般 □不满意具体评价（必填）： □饱和 □一般 □不满意部门领导对该员工工作量及工作饱和度评价：具体评价（必填）：人力资源部门对该员工工作饱和度评价： □饱和 □一般 □不满意具体评价（必填）：备注：参照附件3-工作内容及工作量评估的相关指标进行评价。

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