假条需写明申请人的姓名、住所、联系方式；本人所在的工作岗位；请病假的原因；医疗机构的出具的诊断意见和建议；请假的期限；希望获得批准的意思表示；以及提出请假申请的时间等内容。
法律分析
病假申请书可以通过以下格式书写：1、居中写标题“病假条”。2、顶格写称谓，注意应加上其职务，以示尊重。3、第二行空两格开始写正文。4、写明病假原由，这个地方要实事求是，否则后果自负。5、病假起止时间。6、假期所去方向，联系方式，联系人。7、最后加上习惯用语“请批准”、“请予批准”等。8、病假人签名。9、时间。
请假条怎样写病假
请病假的病假条需写明申请人的姓名、住所、联系方式；本人所在的工作岗位；请病假的原因；医疗机构的出具的诊断意见和建议；请假的期限；希望获得批准的意思表示；以及提出请假申请的时间等内容。《民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
职工病假申请书怎么写
第一步：向公司的人事或者人力资源部拿取《病假申请单》或者自己准备纸写请假条。
第二步：填写清楚请假条上面的信息，如申请人，岗位等等。而自己准备的病假申请书则按书信格式写清假条即可。
第三步：填写申请原因，内容最好准确而简便，整洁，句式基本就是因为**所以**，望批准!不过最好请假的事宜不要过于简单。请假的时间期限要清楚填写。当然也可以写的详细，动容一些，可以把医院的病例等作为附件。
第四步：向上司及负责人提出请假并让其签名。
第五步:最好是提前请好假，把已经签名好的请假条交到人事处或者人力资源部。
法律依据
《职工带薪年休假条例》第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;
(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;
(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。 该内容由 孙晋国律师 和 律说律答 共创回答