浙江省专业技术职务任职资格如下：
1、为进一步规范专业技术资格评审工作，根据《浙江省专业技术资格评价与职务聘任暂行规定》制定本实施细则；
2、专业技术资格评审是指评价机构组织同行专家对申报对象一定时期内的工作业绩、工作能力和学术、技术水平进行综合评价，确定其是否具有相应专业技术资格的活动；
3、专业技术资格评审工作一般每年开展一次。人事行政部门按照评审权限制定年度评审计划，及时向社会发布评审相关信息；
4、在本省企事业单位及其他社会组织中从事专业技术工作的人员，凡符合申报条件的，均可申报相应的专业技术资格。申报专业技术资格不受单位岗位职数和专业技术职务结构比例的限制；
5、申报专业技术资格，由个人提出申请，所在单位或人事代理机构核实材料，经当地人事行政部门审核后逐级向相应的评价机构申报。
法律依据：《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》第十二条
聘任专业技术职务，必须实事求是，严格按照政策办事。对于借聘任之机打击迫害专业技术人员的，应按情节轻重，严肃处理。
